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2025 年面试新趋势：HR 偏好的 “价值具象化” 表达，你掌握了吗？…
2025-06-02
在竞争激烈的求职市场中，如何在面试中脱颖而出一直是求职者关注的焦点。随着 2025 年招聘环境的变化，HR 对于求职者的考察标准也在不断演变，其中一个显著的新趋势便是对 “价值具象化” 表达的强烈偏好。这一趋势意味着，那些能够将自身能力、经验和潜力以具体、可衡量、可感知的方式呈现给 HR 的求职者，将更有可能获得青睐。 …
3 步让简历核心优势可视化，HR 3 秒锁定你的价值
2025-06-01
在 HR 每天处理成百上千份简历的快节奏下，如何让你的简历从海量信息中脱颖而出？答案在于将核心优势 “可视化”—— 把抽象的能力转化为直观、具象、极具冲击力的信息，让 HR 一眼看清你的价值。掌握以下三步，助你高效抓住 HR 眼球。 一、数据量化：用数字让成果 “会说话” 数据是最直观的可视化工具，能…
上海试点 “生育友好岗” 助力职场与家庭平衡
2025-05-31
近日，上海市人社局、市总工会、市妇联联合印发《关于开展 “生育友好岗” 就业模式试点工作的通知》，旨在鼓励用人单位采取有效措施，营造生育友好型工作环境，帮助劳动者更好地平衡工作与家庭责任。这一创新举措引发了社会各界的广泛关注。 《通知》明确指出，支持用人单位将工作时间可弹性安排、工作方式灵活、工作环境友好…
2025年5月劳动法调整：劳动者权益保障再升级
2025-05-30
自 2025 年 5 月起，《劳动法》迎来了一系列重要调整，此次调整旨在进一步强化劳动者权益保护，优化劳动用工环境，引发了社会各界的广泛关注。 在劳动合同签订方面，新规明确，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，从第二个月开始，劳动者可主张双倍工资赔偿，最多可获赔 11 个月。同时，入职…
利用AI工具优化简历：2025年求职者的制胜法宝
2025-05-29
在2025年的就业市场中，技术驱动的招聘流程已成为主流，申请者追踪系统（ATS）被广泛应用，AI工具也逐渐成为求职者优化简历的得力助手。对于求职者而言，一份经过精心优化的简历不仅能通过ATS筛选，还能吸引招聘经理的注意。利用AI工具优化简历，不仅能提升效率，还能让简历更具竞争力。本文将探讨如何在2025年使用AI工具优化…
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